Ada keuntungan tersendiri apabila kita mengetahui cara menghadapi orang dengan tipe yang berbeda-beda. Dalam kehidupan sosial, dunia bisnis, dan hubungan asmara kita dituntut untuk memahami karakter seorang agar mampu menjadi hubungan yang baik, mendalam, dan menguntungkan. Hal ini juga memungkinkan kita untuk meminimalisir konflik akibat kesalahan penyampaian, kesalahan memahami reaksi, lawan bicara kita, dan kesalahan cara melakukan pendekatan.
1. Menghadapi Tipe Sanguinis
- Bantu kesulitannya dalam menyelesaikan tugas.
- Sadarilah bahwa mereka berbicara tanpa berpikir lebih dahulu dan terkadang menyinggung persaaan orang lain, tetapi sebenarnya dia hanya bercanda dengan ucapannya
- Sadari bahwa mereka menyukai variasi dan fleksibilitas
- Pujilah mereka untuk segala sesuatu yang mereka capai dengan tulus
- Ingatlah bahwa mereka mudah emosi jadi jangan kita ikut terpancing emosi
- Berilah hadiah untuk momen-momen tertentu (bukan berarti mereka gampang disuap ya!), misalnya saat sedang berulang tahun atau saat berprestasi, saat memenangkan tender, dll.
2. Menghadapi Tipe Melankolis
- Ketahuilah bahwa mereka sangat sensitif perasaannya dan mudah sakit hati sehingga kita perlu berhati-hati berbicara pada mereka.
- Motivasi mereka saat mereka kurang optimis
- Bantu mereka agar tidak mudah tertekan
- Pujilah dengan tulus dan penuh kasih sayang
- Beri kesempatan mereka jika memang sedang ingin sendiri saja
- Berusahalah untuk selalu menepati janji sesuai jadwal dengannya (sebab tipe orang melankolis selalu ingin tepat waktu)
3. Menghadapi Tipe Koleris
- Akui bahwa mereka memang berbakat memimpin
- Bersikeraslah melakukan komunikasi dua arah
- Sadari bahwa mereka tidak bermaksud menyakiti, jangan mudah tersinggung pada perkataan mereka
- Sadari bahwa mereka memiliki sedikit rasa berbelas kasihan
- Berusahalah membagi tanggung jawab mereka
4. Menghadapi Tipe Phlegmatis
- Berikan mereka motivasi langsung
- Bantulah mereka menetapkan tujuan
- Jangan mengharapkan mereka menunjukkan antusias
- Ingatkan mereka
saat mereka menunda-nunda pekerjaan karena itu bentuk kontrol mereka
- Paksalah mereka untuk membuat keputusan
- Motivasilah mereka untuk menerima tanggung jawab
YOU ARE READING
Mengenal Kepribadian Manusia
Non-FictionManusia memiliki beraneka ragam karakter, sifat, bakat, kelebihan, kelemahan,dan pengalaman. Hal - hal ini akan menentukan keputusan-keputusan, pembawaan diri, serta perjalanan hidup seseorang. Dengan mengenal kepribadian diri kita sendiri, kita aka...
